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探求中國(guó)建筑界未來(lái)10年發(fā)展,境外設(shè)計(jì)公司的機(jī)遇與挑戰(zhàn)
十年磨一劍,風(fēng)雨鑄輝煌,中國(guó)建筑設(shè)計(jì)的十年是向世界先進(jìn)技術(shù)學(xué)習(xí)的十年,是中國(guó)建筑體系融入世界的十年。這期間建筑設(shè)計(jì)公司順著時(shí)代的發(fā)展而發(fā)展,各設(shè)計(jì)公司在中國(guó)全面開(kāi)花,他們?cè)谏嬷袑で蟀l(fā)展,走品牌化之路,規(guī)模擴(kuò)張迅速。于是我們又迎來(lái)了下一個(gè)十年,本期《建筑周刊》將與您共同探討,建筑行業(yè)未來(lái)十年的發(fā)展趨勢(shì)。
話題主辦:《建筑周刊》?Lagoo中國(guó)網(wǎng)
本期嘉賓:EDAW,HOK,EDSA,何顯毅建筑師樓
讓中國(guó)的月亮比外國(guó)的更圓
《對(duì)話建筑界》之EDAW中國(guó)區(qū)首席執(zhí)行官黃智聰
記者:angela
《建筑周刊》:你好,易道作為全球最大的景觀公司在中國(guó)發(fā)展已經(jīng)有十多年的歷史了,你對(duì)中國(guó)的景觀規(guī)劃市場(chǎng)有什么樣的看法?
黃智聰:總體水平在不斷進(jìn)步,特別是近五六年,飛速建設(shè)與發(fā)展成為建筑景觀業(yè)的主旋律。然而,發(fā)展不僅僅體現(xiàn)為作品數(shù)量的增加,同時(shí)專業(yè)人才和技術(shù)也得以迅速發(fā)展,整個(gè)市場(chǎng)其他配合的專業(yè)也都在成熟,讓整個(gè)行業(yè)的運(yùn)作感覺(jué)越來(lái)越順。對(duì)我們這樣的外資公司而言,在中國(guó)開(kāi)展工作也越來(lái)越順利。業(yè)主的經(jīng)驗(yàn)不斷提升,他們能夠明確提出自己的需要,知道應(yīng)該尋找什么樣的服務(wù),使我們可以提出更能滿足他們要求和水平的作品。
中國(guó)作為一個(gè)發(fā)展中國(guó)家,城市建設(shè)的市場(chǎng)潛力巨大,積極向上。無(wú)論經(jīng)濟(jì)發(fā)展或是專業(yè)發(fā)展都存在一個(gè)曲線。整體而言,發(fā)展的曲線呈現(xiàn)向上的趨勢(shì),但開(kāi)始或過(guò)程中會(huì)出現(xiàn)放慢調(diào)整的步伐。
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《建筑周刊》:你們對(duì)本土的設(shè)計(jì)事物所有什么看法?
黃智聰:十年前,我們剛進(jìn)入中國(guó)時(shí),我們看到本土公司與國(guó)際的差距還很大。但經(jīng)過(guò)十年的發(fā)展,無(wú)論是建筑、景觀還是規(guī)劃,本土公司都已經(jīng)從技術(shù)層面將這種差距變得越來(lái)越小。但坦白說(shuō),近五年似乎退卻了最初的激情,前進(jìn)的腳步減慢了。做設(shè)計(jì)的需要了解社會(huì)發(fā)展,關(guān)注國(guó)際大環(huán)境趨勢(shì);這一點(diǎn)中國(guó)本土的設(shè)計(jì)公司相對(duì)比較欠缺。大家只是案頭的事情做的很好,公司外面發(fā)生的事情兼顧得不多。單純從一個(gè)具體的設(shè)計(jì)層面來(lái)看是很不錯(cuò)的,但是放到大環(huán)境來(lái)看,發(fā)現(xiàn)五年前的設(shè)計(jì)作品跟現(xiàn)在的好像也差不多。
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《建筑周刊》:那么對(duì)本土設(shè)計(jì)公司的定位和競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系你是怎么看待的?
黃智聰:無(wú)論是公司或?qū)I(yè)人員,都不應(yīng)單純以是否“本土化”來(lái)區(qū)分,全球一體化已成為不爭(zhēng)的事實(shí),各個(gè)專業(yè)都將走國(guó)際化、整體化的發(fā)展道路。衍生開(kāi)來(lái)講,無(wú)論你在哪里做項(xiàng)目,國(guó)際化背景的經(jīng)驗(yàn)都能發(fā)揮某種程度的作用。僅憑本土經(jīng)驗(yàn),并不能使你占據(jù)絕對(duì)優(yōu)勢(shì)。好比一個(gè)中國(guó)設(shè)計(jì)師到另外一個(gè)國(guó)家能夠完全生存下去,但這還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,單靠對(duì)本土的了解,并不能讓他擁有絕對(duì)的競(jìng)爭(zhēng)力。我前面提到近五年,中國(guó)設(shè)計(jì)師技術(shù)進(jìn)步有余,但研究力始終不足,一些應(yīng)當(dāng)關(guān)注的問(wèn)題其實(shí)大家并沒(méi)有真正投入地去研究怎樣解決和提升。
舉個(gè)例子,目前對(duì)于可持續(xù)性發(fā)展的研究,國(guó)際上已經(jīng)從僅僅考慮綠色建筑層面提升到考慮社會(huì)、經(jīng)營(yíng)、規(guī)劃、經(jīng)濟(jì)等層面上來(lái),而中國(guó)本土設(shè)計(jì)公司對(duì)綠色建筑以及綠色建筑本身的可持續(xù)性發(fā)展等問(wèn)題都還缺乏深入思考。
我始終希望中國(guó)人能做的比外國(guó)人好,中國(guó)人在自己的地盤上應(yīng)該做得更好。但是在同等的市場(chǎng)環(huán)境中,業(yè)主覺(jué)得國(guó)外的月亮是圓的,本土公司要證明你的月亮是圓的就必須先說(shuō)出你的優(yōu)點(diǎn)在哪里,而不是以本土公司自居,認(rèn)為別人不能做、只有我能做。
《建筑周刊》:外資進(jìn)入中國(guó)以后需要做大做強(qiáng)嗎,有必要做大做強(qiáng)嗎?
黃智聰:不一定要做大,但一定要做強(qiáng)。設(shè)計(jì)本身,尤其是規(guī)劃、景觀或建筑,都是為社會(huì)、為人民服務(wù)的專業(yè),是一種主觀性很強(qiáng)的工作。對(duì)于主觀性強(qiáng)的工作,如果設(shè)計(jì)師不去追求更強(qiáng)、更好的設(shè)計(jì),會(huì)很被動(dòng)。那么是不是大就可以變強(qiáng)了?我覺(jué)得未必,現(xiàn)在中國(guó)有很多境外設(shè)計(jì)公司做的也不小,但是做的東西比較強(qiáng)嗎?也不一定。他們的規(guī)模壯大,完全是因?yàn)槭袌?chǎng)需求大,帶來(lái)對(duì)人員需求的增長(zhǎng)。現(xiàn)在我們整個(gè)亞洲大概有接近500名員工,如果我們只求大,那估計(jì)規(guī)模可達(dá)1000人。但如果人多只能獲得業(yè)務(wù)量的進(jìn)展的話,對(duì)我們就沒(méi)意義,這不符合整個(gè)公司的經(jīng)營(yíng)理念。
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《建筑周刊》:未來(lái)十年易道在中國(guó)的發(fā)展戰(zhàn)略是什么,如果要并購(gòu)本土公司,主要會(huì)考慮哪些因素?
黃智聰:我們?cè)谥袊?guó)走過(guò)十年,好像很快,但其實(shí)是一個(gè)很長(zhǎng)的過(guò)程,發(fā)生了很多事情。未來(lái)十年我們?cè)谥袊?guó)的發(fā)展戰(zhàn)略,應(yīng)該是把易道建成為一個(gè)真正的本土國(guó)際公司或是國(guó)際化的本土公司。如何理解?從對(duì)中國(guó)國(guó)情和本土文化的了解出發(fā),我們通過(guò)與本土員工的溝通和吸取他們的建議,已經(jīng)達(dá)到一定程度的本土化;但從公司整體架構(gòu)來(lái)看,我們?cè)谥袊?guó)的設(shè)計(jì)師、管理層都還以境外人士為主。現(xiàn)在,已經(jīng)有一些本土的設(shè)計(jì)師和管理人員慢慢成長(zhǎng)起來(lái),但還需要時(shí)間。未來(lái)十年,我個(gè)人和公司都希望看到公司從上而下都是以本土員工為主,由這些本土員工帶領(lǐng)公司在中國(guó)的發(fā)展,管理、設(shè)計(jì)也都以中國(guó)本土員工為主。
?從項(xiàng)目角度來(lái)說(shuō),未來(lái)十年,易道的服務(wù)將會(huì)繼續(xù)秉承?D.E.E.P.(設(shè)計(jì)、生態(tài)、經(jīng)濟(jì)、規(guī)劃)的工作方法。可持續(xù)發(fā)展是公司長(zhǎng)期的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),這是一個(gè)全球性的目標(biāo),我相信也是中國(guó)要走的一條路。易道公司會(huì)在項(xiàng)目設(shè)計(jì)、項(xiàng)目運(yùn)作,甚至公司管理方面都考慮可持續(xù)發(fā)展。我們做項(xiàng)目不會(huì)遍地開(kāi)花,到處做,而是會(huì)相對(duì)集中在華北、華南和華東。由于這些地方項(xiàng)目集中,可以節(jié)約人力物力,減少不必要的差旅,減少對(duì)環(huán)境的影響;
依靠本土公司輻射全球也是易道的策略,我們會(huì)考慮并購(gòu)在設(shè)計(jì)上有獨(dú)特專長(zhǎng)的本土公司,這些專長(zhǎng)是我們所不具備、并且需要花較大的精力去培養(yǎng)的。并購(gòu)一個(gè)公司并不是為了增加業(yè)務(wù)量,而是看重其潛力,看能帶來(lái)多少機(jī)遇和市場(chǎng)的占有率。另外我們還要考慮的是人,主要負(fù)責(zé)人的價(jià)值觀或是做事方式,會(huì)考慮他們對(duì)專業(yè)的看法是否跟我們亞洲領(lǐng)導(dǎo)層的看法吻合或是相近。?
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《建筑周刊》:易道加入AECOM到底給易道帶來(lái)什么好處?
黃智聰:首先,AECOM是全球最大的建筑工程設(shè)計(jì)咨詢集團(tuán)之一,在交通運(yùn)輸、環(huán)境、能源、基礎(chǔ)設(shè)施、建筑、規(guī)劃、設(shè)計(jì)等領(lǐng)域提供專業(yè)咨詢和管理服務(wù)。合并后,易道可以與集團(tuán)旗下眾多專業(yè)兄弟公司,業(yè)務(wù)互補(bǔ),溝通更密切;其次,易道借助AECOM的資源更好地發(fā)展,比如拓展了中東、印度的業(yè)務(wù),牽涉基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的規(guī)劃項(xiàng)目我們會(huì)通過(guò)與AECOM其他兄弟公司合作迅速組織團(tuán)隊(duì),提出更好的解決方案,這樣良性循環(huán),獲得更多機(jī)遇;再次,AECOM是美國(guó)上市公司,充足的資金使我們的工作擁有更大的彈性,能夠?qū)崿F(xiàn)綜合服務(wù)的戰(zhàn)略目標(biāo)。
《建筑周刊》:目前其實(shí)很多的外資公司都還在不斷的進(jìn)入中國(guó)市場(chǎng),那么你們認(rèn)為他們進(jìn)入中國(guó)市場(chǎng)最大的障礙會(huì)是什么,你對(duì)他們有一些什么建議?
黃智聰:境外公司看待中國(guó)市場(chǎng)頗感神秘,多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)人對(duì)中國(guó)了解不深,會(huì)以西方的眼光看待中國(guó),這一點(diǎn)并不重要,因?yàn)樵趪?guó)際舞臺(tái)上需要不同的眼光、不同的手法。但外資公司在心態(tài)上一定要把自己看成一家本土公司,假如始終無(wú)法擺脫“外來(lái)和尚”情結(jié),那將永遠(yuǎn)有外來(lái)和尚的心態(tài)陰影,無(wú)法真正投入中國(guó)的市場(chǎng),將來(lái)會(huì)遭受挫折而打退堂鼓。易道雖然保持了本土心態(tài),但并沒(méi)有把工作方式或是眼光也變得完全本土化,因此才贏得了市場(chǎng)先機(jī)。
很多境外公司缺乏對(duì)中國(guó)的了解,缺乏對(duì)中國(guó)國(guó)情、對(duì)中國(guó)人的了解;他們從來(lái)不看中國(guó)的新聞,從來(lái)不關(guān)心中國(guó)發(fā)生的事情。但只有對(duì)中國(guó)正在發(fā)生什么、真正需要什么了然于胸,才能從容應(yīng)對(duì)。假如今天要做一個(gè)上海項(xiàng)目,卻對(duì)上海知之甚少,做的項(xiàng)目跟在北京、在無(wú)錫做的一樣,那就要鬧笑話了。
易道中國(guó)區(qū)?首席執(zhí)行官?黃智聰
黃智聰是一名資深的建筑師、城市規(guī)劃師和城市設(shè)計(jì)師,在美國(guó)、中國(guó)大陸、臺(tái)灣、香港和東南亞國(guó)家擁有豐富的規(guī)劃和設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。他曾主持過(guò)眾多總體規(guī)劃項(xiàng)目,項(xiàng)目類型從具體規(guī)劃和城市設(shè)計(jì)導(dǎo)則,到公共和私人的大規(guī)模區(qū)域用地和策略規(guī)劃。?
黃先生自2003年初加入易道,擔(dān)任易道香港公司的資深城市設(shè)計(jì)師和運(yùn)營(yíng)總監(jiān),并于2004年調(diào)任上海公司運(yùn)營(yíng)總監(jiān)、執(zhí)行董事,現(xiàn)任易道中國(guó)區(qū)首席執(zhí)行官。他與易道亞洲區(qū)域管理層共同培育、管理和發(fā)展中國(guó)的客戶關(guān)系及業(yè)務(wù)拓展。?
黃先生在美國(guó)亞里桑州立大學(xué)獲得建筑碩士,在美國(guó)賓夕凡尼亞大學(xué)獲得城市規(guī)劃碩士和第二個(gè)建筑碩士學(xué)位。
易道亞洲?
作為一家本地化較成熟的國(guó)際公司,易道憑借其出色的專業(yè)團(tuán)隊(duì)服務(wù)于公私部門業(yè)主不同的設(shè)計(jì)規(guī)劃需求。易道亞洲足跡遍布整個(gè)亞洲大陸,參與過(guò)許多極其復(fù)雜、同時(shí)又廣受關(guān)注的設(shè)計(jì)規(guī)劃和發(fā)展項(xiàng)目。在亞洲,易道已成為同類國(guó)際公司中的翹楚。易道致力于創(chuàng)造可持續(xù)發(fā)展的宜居空間和社區(qū),為客戶提供設(shè)計(jì)、規(guī)劃、經(jīng)濟(jì)和環(huán)境方面的解決方案。
易道在北京、上海、深圳、香港、廣州和新加坡設(shè)有辦公室,全球范圍內(nèi)共有27家分公司。在最先進(jìn)的技術(shù)、分析工具和理念的支持下,易道已在中國(guó)和亞洲地區(qū)順利開(kāi)展了20多年的項(xiàng)目工作。易道以創(chuàng)造性為核心的企業(yè)文化致力于激發(fā)優(yōu)秀的設(shè)計(jì),這種氛圍為易道亞洲吸引了來(lái)自各個(gè)領(lǐng)域的頂尖人才,包括城市設(shè)計(jì)、經(jīng)濟(jì)復(fù)興和再開(kāi)發(fā)、景觀建筑、旅游規(guī)劃、環(huán)境科學(xué)、資源管理和園藝植栽等。
在亞洲地區(qū)高速城市化的進(jìn)程中,易道充分結(jié)合其本土認(rèn)知和專業(yè)技術(shù),以全球化的眼光開(kāi)創(chuàng)可持續(xù)發(fā)展的解決方案,以此來(lái)應(yīng)對(duì)日益復(fù)雜的挑戰(zhàn),為今天與子孫后世謀求恒久利益。
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